智能用工管理解决方案

发布于 2016-1-6 14:06:33   已被阅读 10352 次

一、 现状问题

零售业收银环节中对员工的调度和分配没有很好地与波动的客流量相匹配,拥挤,顾客满意度下级,劳动成本上升,员工满意度低,离职率高。

二、 解决方案

智能用工管理是员工的工作时间与出勤进行跟踪, 对业务运营与任务进行规划, 并通过合理的排班 , 使员工高效地完成工作任务的过程。

1、捕获销售及客流数据量数据

2、科学预测客流,核算时段需求人数

3、满足高低峰期的营运需求

4、满足员工上班工时

5、考虑员工班次舒适度

6、岗位与人员排班匹配

7、员工、小时工有效利用

8、以30分钟为间隔更有效满足实际需求

9、灵活及时的调整

三、 方案的价值与效果

1、增加销售额

2、提高服务品质

3、提高员工生产率

4、提高客户满意度

5、提高员工满意度

6、更有效的劳动成本管理

7、运营管理的可视化增加控制力度



关于夏谷人力资源软件


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