人力资源软件之全员参与与工作流引擎平台技术方案

发布于 2008-9-11 14:23:10   已被阅读 6571 次

HR可以充分了解员工对企业的意见和反应,可以让员工充分参与企业的发展,了解公司的组织架构,规章制度。察看自己绩效、培训、薪资等信息。通过员工自助,员工有强烈的参与企业发展的责任感,充分了解自己在公司的发展状况,提高员工对公司的忠诚度。MyE-HR会让HR管理更加高效,员工的对企业的满意度更高。 基于B/S模式的自助服务及流程管理解决方案

基本模块:组织机构、员工通讯录、个人事务处理、短信邮件群发、信息发布反馈
信息查询:员工信息查询采集、员工工资查询、“五保一金”查询、疑义处理  
网上招聘:招聘需求登记、网上信息发布、网上应聘登记、数据处理导入
教育培训:培训需求登记、年度培训计划、个人培训申请审批、个人培训查询
考勤休假:年休标准查询、休假记录查询、休假申请审批、加班申请审批、考勤查询
领导查询:员工信息查询、花名册、报表、指标统计分析


人事自助
此处员工可以查询、修改自己的人事信息(不包括在职资料),通讯信息,奖惩记录、异动情况等。通过这个功能,可以大大减轻HR部门工作量,并加快信息修改的流程,在员工自己修改信息完毕后,只需主管或HR专员确认,修改即可正式生效。

出勤自助
员工可以查询自己的出勤状况,迟到、早退、请假等详细信息,查询自己的加班状况,津贴状况。员工如果对自己的出勤状况有疑问,可以及时与HR联系,而不必等薪资结果出来以后才发现问题,减少HR犯错误的几率,可以减少员工的抱怨。还可以察看自己的加班申请的流程的运行状态。

薪资自助
员工可以查询个人薪资架构、个人薪资异动、个人薪资明细、薪资历史档查询。员工个人可以查询自己的薪资架构详细信息,一定时期内(系统可以设定),本人薪资异动的详细信息,包括异动的科目,相应的异动金额,生效时间,异动原因等,以及薪资的明细,包括每个科目的金额,社会保险项目,所得税比率,所得税金额,加班费,津贴,以及请假扣款等。

培训自助
察看公司的培训课程,包括开班的课程名称、内容、讲师、授课时数、名额、报名截止日期、负责人、已报名人员等。可以进行培训申请,通过与WorkFlow整合,对需要签核的课程直接转入WorkFlow处理。培训记录查询,检查自己的培训课程,成绩,参与时间,培训方式,通过与否等。察看员工的培训计划,培训计划的时间范围,培训计划内容,培训计划所涉及内容,各培训课程详细信息,已参加的培训,未参加的培训等。

绩效自助
个人绩效指标查询,员工可已查询在本绩效考核周期内自己的绩效考核指标具体是什么,并包括每个考核指标所占的比重。自评/互评功能,能够完成自评/互评功能,能够给自己或者其他同时进行绩效考核评分,能够看到相应的考核指标,相应的评分标准,以及相应的指标所占比重。绩效考核结果查询,员工可以按不同条件查询不同时间,不同得考核方案的绩效考核结果。

员工申诉
员工对不满意的情况进行申诉,如HR部门。通过申诉,HR部门可以在第一时间获得员工的意见,对相关事件进行调查,并对责任人进行处理,通过这个渠道,能够增强员工的对企业管理得满意度。 员工调查 对公司的活动或政策进行调查,获得员工对举办的活动的意见,对公司执行的政策进行调查,充分调动员工的积极性。增强员工的责任感。

公司信息
查看公司的重大事件,组织异动,人事异动,活动通知等。员工充分了解企业的发展信息,让员工对在这个公司的自豪感增强。 咨询中心 员工(尤其是新员工)可以在这里对自己的不清楚的地方进行提问,如公司的政策,制度,待遇方面等,由HR安排专人进行解答。



关于夏谷人力资源软件


夏谷软件,10余年专注于人力资源管理软件咨询与服务。已成功为翔业集团、海翼集团、永辉超市、特步、七匹狼、瑞声达、艾默生等企业提供人力资源管理信息化解决方案,是集团化与连锁行业EHR系统的领跑者。